近日，2025數字政務博覽會暨優化提升營商環境交流會在杭州召開。網新軟件協助亳州市人社局建設的“滿薪滿益”勞動關係數字化運行平台憑借創新做法
，獲評全國優化營商環境高質量發展優秀案例。

作為亳州市“數字人社”建設的重要內容之一，平台以保障農民工工資支付為切口
，構建企業、員工、政府監管部門三方協同數字化橋梁
，圍繞智慧工地智能監管
、利企惠民精準服務、勞動用工權益保障
，織就“e護民薪”、“e企和諧”
、“e站維權”和諧網，打造企業職工權益共同體，實現監管與服務並重以及勞資雙方的共贏，破解建築領域生產不規範
、傳統企業經營壓力較大、平台經濟監管不足等現實問題。

截至目前
，平台已吸納用戶3.6萬個
，監管工程建設項目941個，服務農民工117萬人次，發放農民工工資80.13億元，有效維護了勞動者和企業的合法權益，也為優化營商環境提供了有力支撐。先後榮獲2024年全國新時代“楓橋經驗”優秀案例、全國政法智慧治理典型經驗等省級以上榮譽10項，並被《北京大學公共治理案例庫》收錄。

cicirongyudequde，bujinshiduipingtaichuangxinchengguoheyingyongjiazhiderenke

，gengshiduiwangxinruanjianzaishuzilaoguanlingyujishunenglihezhuanyeshilidechongfenkending。jiexialai，gongsijiangjinyibujiaqiangjishuchuangxin
，buduanyouhuahewanshan“滿薪滿益”平台的功能和服務，探索更多應用場景，為構建和諧勞動關係和推動經濟社會高質量發展貢獻網新力量。